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岗位职责

1、负责所属楼面或部门的全面管理工作，并向总经理（店长）汇报工作；

2、达成各项经营指标，严格控制商品损耗、营运成本等各项费用；

3、负责商品续订货和库存合理控制；

4、负责与其他部门沟通工作，传达执行店长交待的工作，提高防盗意识；

5、部门内部定期开展人员培训，搭建内部管理储备人才梯队。

任职要求

1、30-45岁，大专以上学历，有3年以上零售管理经验；

2、熟悉超市、百货、服饰、家电类运营流程，具备较强的组织管理、沟通协作能力，工作踏实，作风正派，具有较强的上进心；

3、有大润发、永辉、家乐福等工作经验者优先。

1、基本工资+岗位工资+绩效奖金+其他补助

2、营业员岗位实习工资3000，转正后薪资根据绩效核算3500-6000元，收银员岗位实习工资3000元，转正后3500-5000元；

3、岗位根据市场行情及绩效考核设定，在同行业及区域中具有竞争优势。