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公司简介
黑龙江省张亮餐饮有限公司创建于2008年，张亮先生与其创业团队以敏锐的眼光和市场洞察力，悉心钻研麻辣烫烫制技术、创新烫制流程、秘制汤料，加之各类新鲜蔬菜、豆制品、菌类、藻类等绿色食品，从而进行合理营养搭配，深受健康饮食者的推崇，经过新老顾客的口口相传，张亮麻辣烫已经在同类品牌中脱颖而出，成为行业内的标杆企业。
张亮餐饮自成立以来，始终坚守为百姓提供安全、放心的美食和弘扬中华饮食文化为企业经营宗旨，食材用料考究，味鲜汤美，保证了麻辣烫出品辣而不燥，鲜而不腻，麻味绵长，香气四溢的特点。不仅充分地把特有的麻、辣、鲜、香完美的融为一体，更为打造绿色的健康美食而专注前行！
公司现设有招商部、市场部、企划部、培训部、人事部、行政部、直营事业部、财务等部门，集培训、质检、服务等于一身，已成为全国首屈一指的餐饮管理机构。2013年，因公司业务发展规模需要，先后成立黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古分公司。2014年，成立河北、北京、天津、山东分公司。2015年，增设江苏、安徽、河南、山西分公司。2016年，增设浙江、湖北、山西、福建、广东分公司。进一步开拓南方市场，目前全国连锁加盟店已达3600余家。
黑龙江省张亮餐饮有限公司常怀感恩之心，常用奋起之志，肩负着“加盟商利益高于一切！”的企业使命，我们勇敢立志：脚踏实地的帮助加盟商朋友成就财富梦想，坚定不移的为消费者送去健康营养的麻辣烫，始终为实现张亮餐饮“中式快餐的领军品牌”而同德进取、不懈奋斗。
库管员
岗位职责：
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
4、负责相关单证的保管与存档；
5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；
6、部门主管交办的其它事宜。
任职资格：
1、有相关领域工作经历者优先考虑；
2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神；
4、仓库保管员要严格遵守职业道德、洁身自爱、杜绝一切违法的思想和行为。
5、能长期在外工作。
行政主管
岗位职责：
1、组织制定公司行政管理制度并监督实施；
2、负责起草制度文件、计划、报告等；
3、负责公司办公用品、耗材等采买、出入库管理；
4、负责公司后勤保障工作的顺利进行；
5、负责公司固定资产管理；
6、负责公司办公区域环境的管理；
7、负责公司证照办理、公章管理、档案管理；
8、负责商务会议的组织、协调、接待；
9、完成上级领导临时安排的工作内容。
任职要求：
1、行政管理或相关专业大专以上学历；
2、两年以上相关工作经验；
3、具备一定的行政管理知识；
4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
5、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；
6、形象气质佳。
福利待遇：
一经录用，公司提供免费午餐+满勤奖+节日津贴+年终奖+带薪年假+定期体检等福利，并给予您广阔的发展空间。
（应聘人员请先投递简历，统一面试，恕不接待直接来访）
作息时间：8：30－17：30
单休,五险、法定节假日正常休息。
行政经理
岗位职责：
1、 负责搭建行政管理部门，健全部门架构及人员配置；
2、 搭建行政管理体系，建立健全行政制度、管理流程并监督检查执行情况；
3、 负责编制部门月度、季度、年度的工作计划并推动落实；
4、 负责建立公司公文管理制度及流程并监督执行；
5、 协助组织召开各项会议，安排拟定下发会议纪要并监督检查会议决议的执行情况；
6、 负责公司各种不同级别的大接待安排，组建接待小组，实施接待培训，进行接待总结，完善接待档案；
7、 后勤工作（公司公文管理、印章管理、资质证照管理、车辆管理、礼品库及库房管理、环境管理、办公用品采购、固定资产及低值易耗品管理、会议及会议室管理、福利管理等）
8、行政部预算及费用的编制，费用的控制与分析；
9、完成行政总监安排的其它工作。
任职要求：
1、公共管理等相关专业
2、精通行政管理知识，熟悉行政公文、法律等方面知识
3、掌握行政公文写作方法技巧，良好的领导能力、沟通能力、执行能力
4、年龄35岁以下
网站优化seo
岗位职责：
1、负责公司网站的优化和推广，分阶段按时保质完成完整推广任务，定期进行网络推广效果跟踪、 评估、及时提出网络推广改进建议；
2、全面把控网络推广工作（免费/付费等）方式，运用搜索引擎、论坛、IM、EDM等多种方式，开展 推广工作，提高品牌知名度和网站流量；
3、负责微信、微博、SNS社区、搜素引擎排名、网站联盟编辑等推广工作，包括内容发布和维护；
4、检测百度、Google收录和关键词排名，做好网站SEO工作；
5、利用各大信息分类网站、微信、微博、博客、论坛、社区、QQ群、软文、口碑运销等综合 手段推广；
6、协助制定平台活动等网站推广计划及目标，及时执行与实施；
7、结合流量统计工具制作分析报告并提出问题，以支持网站流量不断攀升。
任职要求：
1、精通SEO、网站联盟、邮件营销、论坛营销、博客营销、病毒营销等各种网络手段；
2、熟悉Baidu，sogou,360，等搜索引擎排名机制和抓 取规律
3、具有丰富的渠道资源，拥有主流论坛社交群多个马甲，等较高者优先；
4、口头及书面表达能力强，能独立完成推广方案的策划与撰写，有相应推广成功案例；
5、思维活跃，责任心强，具备强烈的工作责任心、良好的职业操守
6、一年以上baidu、google、排名经验，有成功案例优先； 7、对自身技术提升有强烈的学习欲望，能持续关注搜索引擎的发展，了解其最新动向。
8、拥有链接资源,各大站点平台资源者优先。
培训经理
职位描述：
1、负责商学院团队搭建运作及人员管理；
2、培训课程的开发，确保培训计划符合培训要求。协助进行培训需求调研工作，全面负责培训的具体规划和实施方案。
3、负责加盟商课程安排及授课、公司内部员工的各类培训课程授课；
4、根据企业的培训需求，收集、评估相关课程、学习资料。确保培训资源的丰富性和实用性。
5、建设培训教材库及选拔培养各部门培训员工作；
6、做好培训记录并跟进培训后的效果反馈，分析总结培训工作。
任职要求：
1、五年以上培训管理岗位任职经历；
2、熟悉培训制度建设、方式方法及操作流程，能根据需求制定培训计划并开发设计培训课程和编写材料；
3、熟练运用PPT等办公软件；
4、较强的沟通能力、领导能力、统筹能力。
直营经理
岗位职责：
1、负责全国各直营店面的日常运营管理工作，执行和实施总公司下达各项工作任务；
2、加强餐饮管理的规范性和计划性，不断完善店面管理制度，制定并落实各环节的流程管理及检查；
3、对直营店管理人员进行思想沟通及工作辅导，提高店内管理人员的整体管理能力，从而提升门店的各项指标；
4、店面营销推广方案制定、执行、落实；
5、定期进行巡店检查，及时发现问题并制定改善计划，同时监督其执行情况；
任职要求：
1、大专及以上学历，3年以上餐饮行业运营管理工作经验；对于餐饮业的服务流程、产品品质、成本管控、员工管理等有实际工作经验。
2、具有较强的沟通、协调、组织能力，有责任心，能随公司发展长期工作。
3、具有丰富的团队管理经验，能够高效优质的完成运营指标。
运营总监
岗位职责：
1、统一负责公司总部与各分公司全面运营和管理；
2、建立、健全运营体系、公司经营策略，计划、指导、协调、控制和激励各分公司业务开展，监督、3、检查各分公司负责人有效履行岗位职责，并进行评价和考核管理工作；
4、建立、健全公司各项营运管理制度，监督、指导各分公司建立、培养和发展高效的管理团队，满足公司业务拓展需求；
5、及时准确把握当地市场行情，熟练掌握竞争对手情况，同时了解用户核心需求；
6、推进餐饮标准化建设，不断完善公司各类标准作业流程，提升餐饮服务水平，提高店面质量。
任职要求：
1、统招大专及以上学历，8年以上餐饮连锁行业运营管理工作经验；
2、了解市场动态、行业发展状况、熟悉同行发展动态；
3、良好的战略规划、统筹分析、沟通协调、团队管理能力和较强的责任心、事业心。
总经理助理
岗位职责：
1、协助总经理处理客户洽谈和公关事务；
2、协助总经理收集数据及整理；管理好日常用的各种文件和资料；
3、负责对公司项目、合同文本进行法律审核，协助领导处理风险事件；
4、协助总经理做好日常接待，来信，来访等相关事宜；
5、协助总经理处理公司日常事务以及与公司内部、外部的沟通协调。
任职资格：
1、年龄要求30岁—45岁，本科以上学历，工商、商务管理或法律相关专业毕业优先；
2、两年以上同岗位工作经验；
3、熟悉商务、社交礼仪，具有良好的亲和力、应变力和沟通能力；能保持耐心和热心的工作态度；
4、熟练使用办公软件，有较强的文化底蕴和公文写作功底。
5、能出差、有驾驶经验。
客服专员
岗位职责：
1、认真受理客户电话、传真订货；
2、根据订货与仓库衔接并制作配货单；
3、审核确认实际备货并打印出库单；
4、货物跟踪；认真做好每日工作记录，做好交接班工作；
5、完成交办相关的其它工作。
任职要求：
1、普通话标准、流利、得体，有亲和力，有较强的客户服务意识；
2、熟练使用办公软件，打字速度快，能详细速记；
3、身体健康、相貌端庄，年龄25－35岁之间；
4、心态稳定、工作踏实、责任心强，能吃苦。
福利待遇：
一经录用，公司提供免费午餐+五险+单休+培训+话补+满勤+提成+年终奖等，并给予您广阔的发展空间。 以上人员一经录用待遇优厚,月薪3500以上。
工作时间：8：00—17：00，法定节假日正常休息。
全国各分公司经理/助理
岗位职责：
1、要求具备两年以上市场营销相关工作经验；
2、负责与意向连锁店面宣讲政策，告知流程；
3、负责帮助所在区域意向投资店面在签约前的选址工作；
4、负责与总公司各部门协调工作；
5、负责参与制定投资店面开业前的促销方案及运营指导工作。
任职资格：
1、28岁以上，大专及以上学历，有餐饮连锁店面行业运营经验；
2、良好协调及沟通能力，执行力强，有市场洞察力，善于发现及分析问题；
3、积极主动，有较强的团队意识，能够承受较强的工作压力。
4、适应长期出差，全国各地工作，熟悉餐饮市场情况，会驾驶。
联系方式
联系电话：15246777799
工作地址：哈尔滨市南岗区嵩山路91-3号（海关对面）
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